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Ingénieure/Ingénieur MBSE

Description

Nous recherchons notre futur(e) Ingénieure/Ingénieur MBSE pour rejoindre notre pôle de compétences à Grenoble. En tant qu'Ingénieur MBSE, vous jouerez un rôle crucial dans la conception et le développement de systèmes énergétiques complexes en utilisant des approches de modélisation avancées. 

Responsabilités principales :

  • Développer et maintenir des modèles de systèmes complexes en utilisant des outils MBSE (ex: SysML, Capella)
  • Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour définir les exigences système et l'architecture
  • Réaliser des analyses de performance, de fiabilité et de sécurité des systèmes énergétiques
  • Participer à l'élaboration de solutions innovantes pour les défis énergétiques actuels et futurs
  • Assurer la traçabilité des exigences tout au long du cycle de vie du projet
  • Contribuer à l'amélioration continue des processus d'ingénierie des systèmes
  • Participer à la rédaction de la documentation technique et des rapports d'ingénierie 

Profil recherché

  • Diplôme d'ingénieur ou équivalent avec une spécialisation en systèmes embarqués ou informatique
  • Minimum 4 ans d'expérience en tant qu'Ingénieur MBSE
  • Solides connaissances en conception de systèmes, modélisation, simulation et architecture système
  • Maîtrise des outils de gestion des exigences (par exemple, DOORS) et de modélisation système (par exemple, SysML)
  • Expérience avec les méthodologies de développement (Agile, V-model) 
  • Excellentes compétences en communication et en gestion de projet
  • Capacité à travailler efficacement au sein d'équipes multidisciplinaires
  • Maîtrise de l'anglais professionnel
  • Serait un plus :
    • Connaissance des normes industrielles (ISO 26262, IEC 61508 etc.) et des concepts de l'industrie
    • Expérience dans le développement de produits connectés ou de plateformes IoT
    • Expérience dans l'industrie automobile, aérospatiale ou manufacturière

3 raisons de nous rejoindre :

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre people manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Informations complémentaires

Informations complémentaires
Contrat : CDI
Lieu de la mission : Isère Grenoble
Niveau d'étude : Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Expérience : Entre 3 et 5 ans d'expérience
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Début de la mission : Dès que possible
Salaire : : De 45000.0 à 55000.0 EUR par an

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